1月28日，珠海市社科联主席刘福祥、副主席江志国等领导一行莅临珠海市企业文化协会调研指导。在听取协会相关工作汇报后，刘主席一行对我会的工作成绩和贡献表示肯定，并针对协会下一步发展作出重要指示。

当天上午，在协会秘书长黄禄生的陪同下，市社科联领导一行首先参观了协会秘书处的宣传栏和档案区，对协会的规范管理进行了肯定。其后，协会秘书处各工作人员与市社科联领导一行开展座谈交流，秘书长黄禄生向刘主席一行详细汇报了珠海市企业文化协会的有关情况及过去一年开展的主要工作，并介绍了2015年的工作计划。同时，黄禄生秘书长还就协会发展过程中的一些问题和不足进行了分析，并希望刘主席一行加以指导。

刘福祥主席一行认真听完汇报后，对我会过去一年来取得的工作成绩及对珠海文明发展所做的贡献给予了充分肯定，对我会的发展理念和工作激情给予了积极评价。针对协会今后的工作方向，刘主席提出了“五个抓”：一是抓好班子建设。要更紧密地联合协会各常务副会长，将协会的领导班子更好地联结起来，充分发挥作用，引领协会其他会员企业更好地发展。二是抓好队伍建设。要培养一批企业文化方面的人才，将优秀种子撒播开去，在全市企业中生根发芽，引导全市企业提升企业文化建设水平。三是抓好活动策划。要组织更多有价值、有内容的企业文化活动，更好地服务会员企业。四是抓创新。要激活创新力，在以往工作经验的基础上，注重工作内容与方式的创新，加强协会的引导力与凝聚力。五是抓规律。要认真研究企业文化建设工作的普遍规律和特点，深入探索企业文化建设的知识，提升企业文化方面的研究水平，以此更好地帮助企业开展企业文化建设。

同时，刘福祥主席还表示，若协会在工作中遇到问题和困难，可随时反映给社科联，社科联将尽最大努力给予支持和帮助。

                         （珠海市企业文化协会供稿）